График работы:
Прием граждан:
| Телефоны:
|
ОБРАЩАЕМ ВНИМАНИЕ ГРАЖДАН!!!
Электронная почта Тамбовского областного суда НЕ ПРЕДНАЗНАЧЕНА для получения процессуальных документов (жалобы, исковые заявления, ходатайства о выдаче копий процессуальных документов и иные обращения, связанные с реализацией процессуальных прав участников судопроизводства) и обращений в рамках Федерального закона от 02.05.2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».
Для подачи ПРОЦЕССУАЛЬНЫХ документов воспользуйтесь сервисом «Электронное правосудие», перейдя по гиперссылке «ПОДАЧА ПРОЦЕССУАЛЬНЫХ ДОКУМЕНТОВ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ» и авторизуйтесь в системе с использованием Вашей учетной записи в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА). Далее, в разделе «ОБРАЩЕНИЯ» выберите – «Подать обращение», затем выбираете тип судопроизводства (административное или гражданское, или уголовное и т.д.) и нажимаете «Подать обращение».
Для направления обращений в электронном виде в рамках Федерального закона от 02.05.2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» следует перейти в раздел «ОБРАЩЕНИЯ ГРАЖДАН».
Процессуальные документы и обращения, направленные на электронную почту суда, будут отклонены.
| Суд защитил права вдовы погибшего на производстве супруга | версия для печати |
Вдова обратилась в суд с иском об установлении факта несчастного случая на производстве, указав, что её супруг скончался на рабочем месте в период исполнения им трудовых обязанностей. Однако, по результатам проведенного расследования несчастного случая, комиссия установила, что смерть работника наступила от общего заболевания - острой сердечно-сосудистой недостаточности, что явилось основанием квалифицировать данный случай как несчастный случай, не связанный с его трудовой деятельностью на частном охранном предприятии. Удовлетворяя исковые требования, суд первой инстанции пришел к выводу, что условия и режим работы, в которые работодатель поставил работника, привели его к физическому и психоэмоциональному напряжению, что в свою очередь, могло способствовать развитию у него заболевания. При этом до несчастного случая работник жалоб на здоровье или плохое самочувствие не выражал, что подтверждается медицинскими документами, показаниями в судебном заседании свидетелей. Отсутствие надлежащего контроля со стороны работодателя за функционированием системы охраны труда могло привести к возникновению у работника инфаркта миокарда. Поэтому, независимо от того, что его смерть возникла от общего заболевания, суд пришел к выводу о том, что имел место факт несчастного случая, связанного с производством. Суд апелляционной инстанции, оценив в совокупности, представленные в дело доказательства, согласился с выводами суда первой инстанции |
|